Codex_시작안내_가상.txt부터 읽고 원본 여섯 파일도 다 봐줘.
상담이력_가상.xlsx, 상담사례10건_가상.docx, 교육요청_가상.docx,
운영기준_가상.pdf, 교육회의메모_가상.png, 실습안내_가상.txt야.
자료확인.txt에 파일 이름·서로 다른 말·근거를 적어줘. 원본은 두고 새 결과 폴더에 저장해줘.
앞으로도 여기에 저장하고 가상 자료라고 적어줘. 모르는 건 지어내지 마.
결과 확인 · 입력 6개 · 312행은 원본 행수 · 미정 메모와 확정 기준 구분
고쳐 달라는 한 줄 · «자료확인.txt에 읽은 파일 이름부터 적어줘.»
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PART 1 · 진단교육용 가상 예시
읽기 결과 예시 · 메모와 기준 대조
문서와 이미지의 말을 나란히
메모
대조한 결과
312건 접수?
엑셀은 원본 312행 중복·빈칸을 먼저 확인
수료선 미정?
교육요청·운영기준은 8점
남길 곳
자료확인.txt 파일 이름·다른 말·근거
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PART 1 · 진단교육용 가상 예시
중복·빈칸·같은 말 정리하기
STEP 2
상담이력_가상.xlsx에서 번호와 내용이 다 같은 줄만 합쳐줘.
접수수단이 비면 따로 두고, 뜻이 같은 문의 이름만 합쳐줘.
진단표.xlsx에 정리기록·확인보류·정리메모·수량대조·유형집계 시트를 만들어줘.
정리기록은 원래 칸 그대로, 확인보류는 접수번호·빠진 항목·판단 칸이야.
정리메모에는 바꾼 말과 이유를 적고, 원본은 두고 결과 폴더에 저장해줘.
결과 확인 · 동일 내용 중복 12행 제외 · 접수수단 빈칸 8건 보류 · 292건 분석
고쳐 달라는 한 줄 · «진단표.xlsx의 확인보류에 빈칸 있는 접수만 따로 남겨줘.»
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PART 1 · 진단교육용 가상 예시
정리 결과 예시 · 312행에서 292건으로
진단표.xlsx · 원본 행수와 접수 건수를 구분
구분
대조
남길 결과
원본
312행
받은 자료 그대로 보존
동일 내용 중복
312 − 12 = 300건
정리메모에 제외 이유
필수 빈칸 보류
300 − 8 = 292건
확인보류에 H011~H018 · 총 8건
분석 대상
292건
정리기록에 남은 이력
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PART 1 · 진단교육용 가상 예시
교육 우선순위 진단하기
STEP 3
진단표.xlsx를 상담사례10건_가상.docx, 운영기준_가상.pdf와 같이 봐줘.
많이 묻는 일과 적어도 꼭 연습할 위험을 골라줘.
정리메모 아래에 문의·배울 행동·근거·확인할 점을 덧붙여줘.
유형집계 A3~A8에는 문의 이름, B3~B8에는 건수를 넣어줘.
결과 폴더의 진단표.xlsx에 저장해줘.
결과 확인 · 상위 3유형 192건 · 정보 제공 위험 C10도 포함 · 근거 표시
고쳐 달라는 한 줄 · «진단표.xlsx의 정리메모에 꼭 연습할 위험도 적어줘.»
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PART 1 · 진단교육용 가상 예시
진단 결과 예시 · 분석 대상 292건
가상 자료 집계 예시 · 상위 3유형 192건 / 292건 = 65.75%
JJ AI+ · CS with GPT · 상담원 교육
PART 1 · 진단교육용 가상 예시
여기까지 만든 것
결과를 열어 보고 다음으로 이어 가세요
확인할 것
남길 내용
정리된 이력
분석 292건 원본 312행은 보존
확인할 목록
중복 12행 근거 필수 빈칸 보류 8건
교육 진단
빈도 + 위험 배울 행동의 우선순위
열어 볼 순서 · 정리기록 → 확인보류 → 유형집계 → 정리메모
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PART 2 · 설계
2
PART 2 · 설계
읽는 자료에서, 해 보는 교육으로
진단표 → 학습 행동 → 120분 운영안 → 사례 배정
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PART 2 · 설계교육용 가상 예시
학습 목표는 관찰할 수 있는 행동으로
친절했다는 느낌을 실제 발언으로 바꾸기
막연한 목표
관찰할 행동
기록할 말의 예
정확히 안내한다
확인한 사실과 모르는 일을 나눈다
«지금 확인된 내용은 여기까지입니다»
무리한 약속을 피한다
확인 전 도착·보상을 확정하지 않는다
«가능 여부를 먼저 확인하겠습니다»
끝까지 챙긴다
할 일·담당·연락 시점을 합의한다
«확인 뒤 연락드릴 시간을 정하겠습니다»
평가표에 남길 것 · 좋았다는 느낌보다 실제로 한 말 한 줄
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PART 2 · 설계교육용 가상 예시
120분 교육 설계 만들기
STEP 4
진단표.xlsx와 교육요청_가상.docx로 교육설계.docx를 만들어줘.
120분이고 12명이 3명씩 4조야. 모두 상담원을 한 번 맡게 해줘.
시간표는 순서·시간·할 일·남길 결과, 조별 운영안은 조·회차·역할 칸으로 해줘.
역할 바꿀 시간도 넣고, 새로 정한 조건은 따로 적어줘.
결과 폴더에 저장해줘.
결과 확인 · 10 + 20 + 60 + 20 + 10 = 120분 · 모든 교육생 상담원 1회
고쳐 달라는 한 줄 · «교육설계.docx의 시간표에 역할 바꿀 시간도 넣어 120분에 맞춰줘.»
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PART 2 · 설계교육용 가상 예시
설계 결과 예시 · 교육 시간표 120분
역할극 60분 안에 회차별 피드백 포함 · 별도 20분은 전체가 함께 비교하는 시간
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PART 2 · 설계교육용 가상 예시
3명씩 4조 · 역할을 세 번 바꾼다
한 회 20분 × 세 회 = 역할극 60분 · 각 조 교육생 3명
회차
첫째 교육생
둘째 교육생
셋째 교육생
1회
상담원
고객
관찰자
2회
관찰자
상담원
고객
3회
고객
관찰자
상담원
가조 C01·C04 / 나조 C02·C06 / 다조 C03·C08 / 라조 C07·C10 준비 3분 + 대화 7분 + 기록 5분 + 피드백 5분 C05·C09는 사례 읽기와 공통 피드백에서 다룹니다.
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PART 2 · 설계교육용 가상 예시
사례 10건을 배울 행동에 연결하기
STEP 5
교육설계.docx에 사례연결표를 붙여줘.
상담사례10건_가상.docx의 C01~C10을 한 번씩 넣어줘.
사례번호·문의유형·배울 행동·기준 근거·쓸 시간 칸으로 해줘.
운영기준_가상.pdf와 맞추고, 정보 주기 전 권한 확인도 넣어줘.
없는 상황은 만들지 말고 결과 폴더에 같은 이름으로 저장해줘.
결과 확인 · 10개 번호 각각 1번 · 여섯 유형 포함 · T01~T06 근거
고쳐 달라는 한 줄 · «교육설계.docx의 사례연결표에 C10도 넣고 권한 확인을 배우게 해줘.»
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PART 2 · 설계교육용 가상 예시
연결 결과 예시 · 사례번호와 배울 행동
교육설계.docx · 사례연결표
사례번호·유형
배울 행동
근거
C01~C03 · 배송조회
확인 사실과 추정 구분
T01
C04~C05 · 주소변경
접수와 확정 구분
T02
C06~C07 · 회수예약
희망일과 확정일 구분
T03
C08 · 분실접수
보상 확약 멈추기
T04
C09 · 요금이의
안내·청구 내역 대조
T05
C10 · 증빙요청
권한 확인 뒤 자료 안내
T06
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PART 2 · 설계교육용 가상 예시
중간 점검 · 시간과 대상이 맞는가
교육 120분과 역할극 20분 × 3회가 맞는다
교육생 12명이 모두 상담원 역할을 한 번 맡는다
사례 10건을 어디에서 쓰는지 빠짐없이 적었다
기준·요청과 다른 조건은 확인할 목록에 남겼다
빠뜨리기 쉬운 두 사례 · C05와 C09는 사례 읽기·공통 피드백에서 확인
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PART 2 · 설계교육용 가상 예시
여기까지 만든 것
결과를 열어 보고 다음으로 이어 가세요
확인할 것
남길 내용
교육 설계 워드
120분 시간표 학습 행동과 남길 결과
조별 운영안
12명 · 4조 · 3회 개인별 역할 교대
사례 연결표
C01~C10 학습 행동 + 기준 근거
만든 문서 · 교육설계.docx 시간표 · 조별 운영안 · 사례연결표를 함께 열어 보세요.
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PART 3 · 만들기
3
PART 3 · 만들기
사례를 읽고, 역할을 바꾸고, 관찰한다
교육 설계 → 사례집 → 역할극 → 평가표
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PART 3 · 만들기교육용 가상 예시
근거가 붙은 사례집 만들기
STEP 6
교육설계.docx와 상담사례10건_가상.docx로 사례집.docx를 만들어줘.
C01~C10마다 상황·배울 행동·확인 질문·하면 안 될 약속·기준 근거를 넣어줘.
운영기준_가상.pdf와 맞춰줘. 없는 사실은 채우지 마.
결과 폴더에 저장해줘.
결과 확인 · 10건 · 번호·근거 유지 · 모르는 사실을 정답처럼 채우지 않음
고쳐 달라는 한 줄 · «사례집.docx에서 지어낸 도착 시각은 빼고 확인 질문으로 바꿔줘.»
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PART 3 · 만들기교육용 가상 예시
사례집 결과 예시 · C04
사례집.docx · 한 사례를 같은 틀로 정리
C04 · 주소변경
사례집에 남길 내용
상황
주소를 바꾸고 싶다 · 출발 여부는 아직 확인 전
배울 행동
배송 상태부터 확인 · 접수와 변경 완료 구분
확인 질문
«현재 배송 상태를 먼저 확인해도 될까요?»
관찰할 발언
«가능 여부를 확인한 뒤 다시 안내드리겠습니다»
기준 근거
상담사례10건_가상.docx C04 · 운영기준_가상.pdf T02
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PART 3 · 만들기교육용 가상 예시
사례집을 넘겨 보며 확인
C01~C10이 각각 한 번씩 있고, 유형·상황이 원문과 맞는다
모르는 위치·시간·금액을 사실처럼 채우지 않았다
읽는 사람이 확인 질문과 멈출 약속을 바로 찾을 수 있다
근거가 없는 해결책은 따로 모아 두었다
확인 예 · «분실 의심»이 어느새 «분실 확정»으로 바뀌지는 않았나요?
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PART 3 · 만들기교육용 가상 예시
고객·상담원·관찰자 역할극 만들기
STEP 7
사례집.docx로 역할극.docx를 만들어줘. C01~C10을 넣어줘.
고객·상담원·관찰자 카드를 역할마다 한 쪽씩 나눠줘.
고객은 확답을 재촉하고, 관찰자는 실제 발언·빠진 행동 칸에 적게 해줘.
상담원 카드에는 고객의 추가 질문과 정답 대사를 빼줘.
교육설계.docx의 한 회 20분 흐름도 넣고 결과 폴더에 저장해줘.
결과 확인 · 10개 · 카드 3종 구분 · 20분 흐름 · 예상 밖 질문 포함
고쳐 달라는 한 줄 · «역할극.docx의 상담원 카드에서 고객의 추가 질문과 정답 대사를 빼줘.»
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PART 3 · 만들기교육용 가상 예시
역할극 결과 예시 · C08
역할극.docx · C08 · 근거 T04
역할별로 따로 배포
카드에 보이는 내용
고객 카드
«전액 보상받는다고 생각할게요»라고 재촉
상담원 카드
분실 의심 접수 · 조사 결과는 확인 전
관찰자 카드
보상 확약을 멈췄나? 확인할 일과 다음 연락을 정했나?
상담원 카드에는 고객의 추가 질문과 정답 대사를 넣지 않습니다.
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PART 3 · 만들기교육용 가상 예시
역할극 시연 · 7분 대화를 짧게 맛보기
소장님이 고객 역할 → «그냥 된다고 해 주세요»
상담원 역할 → 확인한 사실·모르는 일·다음 연락을 나누어 말하기
관찰자 역할 → 좋았던 말 1개와 빠진 행동 1개 기록
실제 교육에서는 준비·기록·피드백을 포함해 한 회 20분
관찰 기록 예 · 좋았던 말 1개 + 빠진 행동 1개 → 다른 사례로 다시 연습
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PART 3 · 만들기교육용 가상 예시
행동 기준이 보이는 평가표 만들기
STEP 8
역할극.docx로 평가표.xlsx를 만들어줘. 채점기준은 항목·0점·1점·2점 칸이야.
평가 A~L열은 별칭·사례번호·응시·사실 구분·확인 질문·기준 준수·후속 안내·기록·중대 오류·합계·판단·발언 근거야.
점수는 0·1·2만 넣게 해줘. 8점 이상도 중대 오류면 재연습, 빈칸·미응시는 보류야.
집계는 판단·인원 칸으로 해줘. 합계와 인원은 눌러 보면 계산식이 보이게 해줘.
아직 채점하지 않은 칸은 비워 두고 결과 폴더에 저장해줘.
결과 확인 · 5항목 10점 · 중대 오류 우선 · 미응시 보류 · 여러 시트
고쳐 달라는 한 줄 · «평가표.xlsx의 평가 K열은 중대 오류와 빈칸도 보고 판단해줘.»
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PART 3 · 만들기교육용 가상 예시
평가표 결과 예시 · 후속 안내 채점
평가표.xlsx · 채점기준 시트의 후속안내 줄
점수
관찰한 행동
발언 근거에 남길 것
0점
빠뜨렸거나 잘못 안내
후속 안내 없음
1점
일부만 충족
담당·시간 중 일부만 안내
2점
필요한 행동 충족
할 일·담당·연락 시점 합의
평가 시트 · J열은 합계 / K열은 판단 / L열은 실제 발언 근거
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PART 3 · 만들기교육용 가상 예시
중대 오류는 총점과 따로 본다
결과를 열어 보고 다음으로 이어 가세요
확인할 것
남길 내용
보상 확약
조사 전 전액 보상 등 기준 밖 약속
정보 무단 제공
권한 확인 없이 다른 고객의 자료 제공
미확인 확약
도착·변경·방문을 확인 전에 확정
예시 · 교육생04는 합계 10점이어도 미확인 도착 확약 → 재연습
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PART 3 · 만들기교육용 가상 예시
가상 채점 기록 12줄을 옮겨 보기
평가표.xlsx를 직접 입력해 보기 · 가상 평가 예시와 빈 양식을 구분
할 일
확인할 곳
먼저 완성 예시 내려받기
완성예시_평가표_가상.xlsx의 평가 시트
입력 내용만 옮기기
A~I열과 L열 · 교육생01~12의 12줄
계산 칸은 그대로 두기
내 평가표.xlsx의 J·K열과 집계 시트
예시 입력 후 확인 · 수료 제안 6명 / 재연습 5명 / 보류 1명 아직 옮기지 않았다면 평가 칸을 비워 두세요.
결과 폴더에 진단표.xlsx, 교육설계.docx, 사례집.docx, 역할극.docx, 평가표.xlsx를 모아줘.
자료확인.txt 아래에 파일 이름·표나 시트·빠진 자료를 적어줘.
모든 결과에 교육 영상 시연용 가상 자료라고 썼는지도 봐줘.
원본은 건드리지 마.
결과 확인 · 핵심 파일 5개 · 원본 보존 · 열어서 내용 확인 · 예시와 구분
고쳐 달라는 한 줄 · «자료확인.txt에 빠진 파일 이름도 적어줘.»
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PART 3 · 만들기교육용 가상 예시
폴더에 생긴 파일 확인하기
저장 결과 예시 · «결과» 폴더 · 워드 3개와 엑셀 2개
파일 이름
직접 열어 볼 곳
진단표.xlsx
정리기록·확인보류·수량대조·유형집계·정리메모
교육설계.docx
시간표·조별 운영안·사례연결표
사례집.docx
C01~C10 · 상황·질문·기준 근거
역할극.docx
사례 10개 · 역할별로 나뉜 카드
평가표.xlsx
채점기준·평가·집계
빠졌다면 · «평가표.xlsx가 없어. 결과 폴더에 실제 파일로 저장해줘.»
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PART 3 · 만들기교육용 가상 예시
여기까지 만든 것
결과를 열어 보고 다음으로 이어 가세요
확인할 것
남길 내용
사례집·역할극
각 10건 동일 번호·기준으로 연결
평가표 엑셀
5항목 · 중대 오류 입력·기준·집계 시트
결과 폴더
핵심 자료 5개 열어서 확인한 파일
중간 확인 · 핵심 5개 파일을 열었나요? 사례번호가 이어지면 이제 계산과 판단을 시험합니다.
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PART 4 · 검증
4
PART 4 · 검증
숫자와 판단을 다시 대조한다
진단표 재계산 → 틀린 결과 수정 → 판정이 틀리기 쉬운 조건 확인
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PART 4 · 검증교육용 가상 예시
검증은 파일을 다시 여는 것부터
입력 엑셀과 진단표의 원본·중복·보류를 다시 대조
사례집·역할극·평가표의 사례번호와 기준을 나란히 보기
계산은 엑셀에서, 문장의 사실은 원문에서 확인
문제가 있으면 영향받는 파일까지 함께 고치기
검증 예 · 숫자는 원본 이력으로 / 약속은 운영기준으로 / 판정은 평가표로
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PART 4 · 검증교육용 가상 예시
엑셀에서 숫자 다시 계산하기
STEP 10
진단표.xlsx의 수량과 비율을 엑셀에서 다시 계산되게 해줘.
수량대조 B3~B7은 원본·중복·고유 접수·보류·분석 대상이야.
유형집계 B3~B8은 유형별 건수, B9는 합계, B10은 상위 세 유형 합계, B11은 그 비율이야.
분석 대상으로 나누고, 고친 이유는 정리메모에 적어줘.
원본은 두고 결과 폴더의 진단표.xlsx에 저장해줘.
결과 확인 · 312 − 12 − 8 = 292 · 유형 합계 292 · 192 / 292 = 65.75%
고쳐 달라는 한 줄 · «진단표.xlsx의 유형집계 B11은 분석 대상 292건으로 나눠줘.»
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PART 4 · 검증교육용 가상 예시
재계산 결과 예시 · 엑셀에서 눌러 보기
진단표.xlsx · 각 계산 칸을 눌러 계산식 확인
시트·칸
대조할 계산
결과
수량대조 B5
312 − 12
300건
수량대조 B7
300 − 8
292건
유형집계 B9
82 + 60 + 50 + 40 + 30 + 30
292건
유형집계 B10
82 + 60 + 50
192건
유형집계 B11
192 / 292
65.75%
다시 부탁 · «진단표.xlsx의 유형집계 B11은 눌러 보면 계산식이 보이게 해줘.»
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PART 4 · 검증교육용 가상 예시
틀린 결과 바로잡기 · 원본 행수와 접수 건수
틀린 결과를 본 뒤 근거와 함께 되돌리기
잘못 적힌 내용
자료에서 다시 볼 곳
고칠 내용
«312건을 분석했다»
상담이력 원본 행수
312는 행수
중복·빈칸을 모두 포함
같은 내용 12행 · 필수 빈칸 8건
분석 대상 292건
진단표만 고쳤다
교육설계의 분석 근거
두 문서를 함께 수정
다시 부탁 · «312는 원본 행수야. 진단표.xlsx와 교육설계.docx는 분석 292건으로 맞춰줘. 진단표.xlsx의 정리메모에 고친 곳도 적어줘.»
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PART 4 · 검증교육용 가상 예시
평가표가 틀리기 쉬운 조건 넣어 보기
STEP 11
평가표.xlsx를 평가표_시험.xlsx로 복사해줘.
10점인데 중대 오류가 있는 경우, 미응시, 점수 하나가 빈 경우를 넣어 봐.
8점과 7점에 오류가 없는 경우도 넣고, 평가 J열 합계와 K열 판단을 봐줘.
시험기록에 조건·나와야 할 판단·실제 판단·고칠 점 칸으로 남겨줘.
원래 평가표는 그대로 두고 결과 폴더에 저장해줘.
결과 확인 · 10점+오류 → 재연습 · 미응시·빈칸 → 보류 · 8점 경계 확인
고쳐 달라는 한 줄 · «평가표_시험.xlsx의 평가 K열은 점수가 비면 보류로 해줘.»
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PART 4 · 검증교육용 가상 예시
판정 시험 결과 예시 · 점수만 보면 틀린다
평가표_시험.xlsx · 시험기록 시트 · 원래 평가표는 보존
시험 조건
나와야 할 판단
이유
교육생04 · 10점 + 중대 오류
재연습
총점보다 중대 오류 우선
교육생12 · 미응시 + 빈칸
보류
아직 평가하지 않은 상태
점수 하나가 빈 사본
보류
빈칸을 0점으로 바꾸지 않음
8점 · 오류 없음
수료 제안
모든 항목 채점 완료
7점 · 오류 없음
재연습
8점에 미달
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PART 4 · 검증교육용 가상 예시
평가 집계 · 무엇으로 나눴는가
가상 채점 기록을 옮긴 뒤의 집계 예시
구분
인원
비율을 쓸 때의 기준
수료 제안
6명
8점 이상 · 중대 오류 없음
재연습 / 보류
5명 / 1명
점수 미달·오류 / 미응시
응시자 기준
11명 중 6명
54.55%
전체 대상 기준
12명 중 6명
50.00%
보고에는 비율만 남기지 말고, 누구를 기준으로 나눴는지도 적습니다.
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PART 4 · 검증교육용 가상 예시
연결 검증 · 한 군데 고치면 어디까지?
C01~C10 → 사례집·역할극에 누락·중복이 없는지
사례별 근거 T01~T06 → 운영기준의 내용과 같은지
교육 시간·조 배정 → 교육 설계와 역할극에서 같은지
평가 기준 수정 → 평가표·보고서·운영 메모에도 반영
수정 예 · C10 기준 변경 → 사례집 → 역할극 → 평가표 → 검증보고
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PART 4 · 검증교육용 가상 예시
최종 점검 · 교육에 올리기 전
원본 보존 · 중복·보류 이유와 분석 292건이 맞는다
사례·역할극 각 10건, 근거와 조별 운영안이 연결된다
평가표의 계산·중대 오류·빈칸 판정이 맞는다
가명과 교육용 표시를 확인했고 담당자가 배포를 결정한다
담당자 확인 · 김OO(가명)가 기준·배포 범위·최종 수료를 결정합니다.
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PART 4 · 검증교육용 가상 예시
여기까지 만든 것
결과를 열어 보고 다음으로 이어 가세요
확인할 것
남길 내용
숫자 검증 기록
분석 292건 비율 65.75% 확인
판정 확인 기록
10점+중대 오류는 재연습 빈칸·미응시는 보류
연결된 자료
사례번호 · 기준 · 시간 수정 영향까지 대조
검증 뒤 남길 것 · 고친 숫자 · 시험한 판단 · 함께 고친 파일 이름
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PART 5 · 보고·운영
5
PART 5 · 보고·운영
한 번 만든 교육을 다음 달에도 이어 쓴다
검증한 결과 → 보고 → 파일 활용 → 재사용 순서 메모
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PART 5 · 보고·운영교육용 가상 예시
보고와 다음에도 쓸 순서 남기기
STEP 12
확인한 결과로 검증보고.docx와 작업순서.txt를 만들어줘.
보고서는 분석 기준·교육 구성·평가 결과·남은 확인 순서야. 비율은 무엇으로 나눴는지도 써줘.
비용은 비교 예시로 쓰고, 메모에는 새 달 자료 읽기부터 검증까지 순서와 파일 이름을 적어줘.
이번 숫자를 그대로 쓰지 말고 새로 세게 해줘.
결과 폴더에 저장해줘. 최종 결정은 내가 할게.
결과 확인 · 보고·메모 2개 추가 · 핵심 결과 7개 · 분모·예시·담당 결정 표시
고쳐 달라는 한 줄 · «검증보고.docx에서 비용 제목을 비교 예시로 바꿔줘.»
JJ AI+ · CS with GPT · 상담원 교육
PART 5 · 보고·운영교육용 가상 예시
보고 결과 예시 · 결정할 내용이 보이게
검증보고.docx · 작업순서.txt는 다음 달 확인 순서
보고서 항목
결과 예시
분석·교육 구성
292건 진단 → 120분 과정 · 사례·역할극 각 10건
검증·평가
수량·비율·판정 검증 수료 제안 6 / 재연습 5 / 보류 1
담당자 결정
김OO가 기준·수료 제안, 실제 교육일·추가 비용 확인
비용 비교 예시 · 외부 180만 원 / 내부 60만 원 / 차액 120만 원 교육 효과와 실제 절감액은 교육 뒤 따로 측정합니다.
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PART 5 · 보고·운영교육용 가상 예시
문서로 저장해 현장에서 쓴다
실제로 쓸 형식을 고르세요
용도
쓸 파일·저장 방법
수정 원본
사례집.docx·역할극.docx / 진단표.xlsx·평가표.xlsx
한글 문서
워드를 한글에서 열기 → 다른 이름으로 HWP 저장 → 표 확인
배포·인쇄
워드에서 PDF로 저장 → 쪽 잘림·역할별 분리 확인
보고 화면
검증보고.docx의 핵심만 PPT로 옮기기
카드는 역할별로 나눠 인쇄합니다. 상담원에게 고객의 추가 질문이 먼저 보이지 않게 하세요.